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漢方医か漢方薬剤師になりたいと思っています

はじめまして。現在２４歳・広告営業・既婚女性です。以前から関心のあった漢方医か漢方薬剤師を目指そうと考えています。（漢方と一口にいっても様々あることは存じ上げていますが、ここでは前述のように呼ばせていただきます。）現在医師・薬剤師免許は持っていません。元々農学部の出身で、食の大切さを消費者に伝えたい、良品が売れるようにしたい、そのために消費者が魅力的と思うように伝える方法を知りたい、という気持ちで...

会社から請求が・・。

質問させていただきます。夫が転職するにあたり、会社側から敷金の返還を要求されました。今から１０年前の転勤の際に生じたものですが、会社都合の転勤辞令に応じたにも関わらずこういったことはありえるのでしょうか？教えてください。

キャリアをどう構築するべきか？

31歳女性。英国で修士課程にて翻訳を勉強中、今年12月卒業予定。今後のキャリアについてご相談させていただきたいのです。スキルを身につけ食べていけるように選択した道ですが、留学中に中国人の彼(現在、中国在住)と出会い、1年半同棲、結婚を考えています。5年間の約束で中国に滞在する予定(彼の目標：5年後に日本で働く)で、その後、日本に帰国した時に困らないようなキャリアを身につけたいのです。これまでのキャ...

教えてください。

自分の都合などで6カ月から8カ月くらいしか働けない可能性があるのですが、それでも「正社員」で働いていいのかが気になっています。正社員で探しているんですが、介護の求人がとても多くその他の求人があまりありません。自分的には介護の仕事となると考えてしますんですが（介護の仕事は未経験です）、それでも正社員がいいならやるべきなのでしょうか？自分は大学中退で4年間くらいニート生活をしてきたのでいざ働くとなると、不安で職探しも先延ばしにしてしまい、4年もニートな生活をしてしまいました。

退職理由について

初めまして。よろしくお願いいたします。私は４年半勤めた会社をイジメが原因で辞めました。３年半、我慢したのですがついに限界がきました。イジメが始まった当初から病院にも通院してまして・・・。結局は不眠になり精神科にも通院しております。今は就職活動中ですが、面接の時に退職理由を聞かれたらどのように答えたら良いのかわかりません。アドバイスお願いいたします。

派遣社員の不安

こんにちは。現在、派遣社員として事務をしています。派遣社員としての将来の不安はあるものの、転職活動することもなく２年が過ぎました。就業先での環境が合っており、周りの人達から多々刺激があり勤務先としてはとても勉強になる環境なのでできる限り同じ会社で働いていたいのですが、仕事の内容はとても単調で雑用的でやりがいない、と感じています。今後のキャリアも考えて派遣担当者と勤務先担当者にもこの仕事がやりたいと...

博士課程修了後の転職

31歳男性です。2005年3月に博士を修了し、これまで大学で博士研究員（ポスドク）をしてきました。大学などのアカデミックな研究職をあきらめて、企業への就職を決意し、就職活動を始めました。1つめは職務経歴書と職種のマッチングについてご質問です。研究・開発職を希望しています。新卒ではないため、中途採用での募集に応募していますが、ほとんどの募集は職務経験のある方を希望しています。しかし、昆虫の生態を研究...

退職時の有給消化について

10月末で退職予定です。退職については7月末に会社に伝えてました。（退職届は出してないです。）９月より新しい方が入られ引き継ぎをしてますが、3日前に最後の2週間有給消化で休むということを会社に伝えたら 連チャンで休むことは許可出来ない。との事。会社には拒否権あるまでと言われました。会社の考えとしては、引き継ぎはできてないのではないか・・？ということですが私の中では教えることは教えてますし、今の時点...

幼稚園教諭からの転職

短大卒以来幼稚園にて正職員として勤務して８年になります。本当はそれほどやりたかった仕事というわけではなく、自分自身が一番出来る仕事ということで選びました。勤務環境が新しい上司が着任して以来、とても苦しい状態です。いわゆるパワーハラスメントに該当する行為を日常的に行う人で、自分以外の職員が被害に遭うことが多いです。これまでに数人が年度途中で逃げていくような状態で、自分は被害に遭っていないものの、いつ...

キャリアプランの立てかた

３０歳アルバイトです。これからのキャリアプランをどう作るか悩んでいます。この年になりまだこれというものが得られず、もうきちんと自分の道を定めたいです。具体的には、今後自分がどんな仕事で、どんなふうに仕事にしていくのかもう一度一から考える場合、どのようなプロセスで考えていったらいいでしょうか。また、私の場合、何かアドバイスをいただけるとうれしいです。―――今まで飲食店独立開業を目指しレストラン・料亭...

転職活動の方向性

26才女性です。家庭の事情で大学を卒業後、アパレル関係の仕事をしていました。他業種で自分の力を試したく、昨年の末に退職しました。学生時代からの趣味で行っていたイベント企画の経験を生かし、イベント制作の会社を中心に受けていますが、不採用続きです。仕事としては未経験のため、スキル不足なのは重々承知です。職務経歴書などは専門の方に添削してもらっていますが・・この年齢からの未経験転職は厳しいでしょうか？他にも営業等も視野に入れて考えています。

これから歩む道筋

現在、経理職12年目の32歳独身です。経理といっても、初めは事務職で入社し、会社都合で経理へと転向したので、簿記の資格を持っているわけでもなく、会社の業務通りに仕事をこなすだけでなんのスキルも身についていなく自分にはやりがいを感じることができなくて、合っていないと思っています。30歳を超えたあたりから危機感をつのらし、転職の為に資格を取得しようと思い、医療事務の診療報酬請求事務の試験を受け資格を得...

有給休暇について

パート勤務（週6日、1日5.5時間勤務）で1年7ヶ月働いていました。現在はすでに退職しております。面接の際も有給休暇の有無について説明も無く、私自身もパートで勤めるのは初めてでしたので短時間のパート労働者は労働基準法においても有休は無いものと思っておりました。在職時に数回、早退と病欠したことがありましたが欠勤扱いで給料で調整されていました。ところが、退職後にインターネットで調べると私の勤務条件でも...

業務上のミスによる損害賠償について

私は、社団法人に勤務しております。同僚の過失により発生した損害について、共同責任ということで負担するように求められたので、ご相談いたします。組織の構成としては、団体の理事長及び理事の方々と、私の勤務する事務局の局長、私(役職は主任です)と同僚という構成になっています。全年度の決算の際に同僚が、誤って過払い金(160万円)を発生させてしまいました。返済を求めたところ、相手先が解散してしまい、半額の8...

失業中

季節労働者で、昨日から失業となりました。こくほに加入しなければならないのですが、国保は金額が高いとききます。就職のあてもない今の段階では保険料が納められる分けがありません。でも保険に加入しないと小さい子供がいるので不安です。免除があるといいのですが・・・。来月からは収入がありません。とても不安です・・・

日本で帰国・就職するか４年制大学に編入するか

アメリカのコミュニティーカレッジ（ホスピタリティ＆ツアリズム）を卒業し、１年間のＯＰＴを終了し４月に日本帰国の予定です。アメリカも日本と同様不況のため、また２年制大学卒ではＨ１ビザを取得するのがほぼ不可能と言われ、就職先を見つけることができませんでした。そのため、ビザが切れる４月には日本に戻るつもりですが。どうしても、アメリカでの就職の夢が諦められません。そこで、４年制大学に編入するかどうか迷って...

浪人して大学院

浪人して大学院に進学することについて私は今年（２０１０年）の３月に４年制の大学を卒業しました。大学院を目指していましたが、受験に失敗し、四月からフリーターのような形で実家に帰ってきました。（就職活動は全くしませんでした）今年、大学院を再度受験しようと思いますが、将来が不安になって考えがまとまりません。以下 私の経歴高校卒業→１浪→２浪→短期大学へ入学→編入学し４年制大学→２０１０年 ３月 卒業→現...

販売

私は、自営業です。個人で婦人服と雑貨の販売をしています。お客様とのトラブルで困っています。　先日、お客様から商品の取り置きを依頼され、その日のうちに来られると思い、内金もいただかず、受けてしまいました。翌日もお越しにならなかったので店に出したところ売れてしまい、その後、お客様がご来店になり同じ色、サイズの商品がなかったのでトラブルになっています。訴訟も考えるといわれていますが、このようなとき、どの...

職場のストレスについて

同じようなご相談も多かったのですが、ご質問させていただきます。私の職場は社員が４人と小規模で、仕事内容も塾の講師をしているもので、個々の役割が比較的求められる職場にいます。私は働いて2年になりますが、すぐ仕事をミスして、仕事の内容も毎日勉強しているのですが、やればやるほど失敗している気がします。それが毎日積りに積もってしまい、全ての社員からまるで信用されなくなりました。先輩から来るメールも、「信用...

短期雇用者の社会保険・雇用保険について（ダブルワーク）

短期（４か月未満）の契約で職員を雇用することになりました。今までにも短期で職員を雇用することがありましたが、基本的にはこのような臨時の職員でも、１か月以上であれば雇用保険、勤務日数・時間数など条件を満たしていれば当社においては社会保険とも掛けるのを原則として行っています。この方が現在のお勤め先を「休職」して４カ月こちらで働き、契約満了後復職するという特殊なケースとなり、前職で退職手続等していないた...

知人が量販店の店長をやっており、

精神的にまいっています。客商売なので、その立場をよいことに　たかりじみたことをされたりクレーム謝罪で、客に土下座させられたりしています。ある程度は、どこの企業もクレーム対応に頭を悩まされているのは理解できますが、話の内容によっては、行き過ぎたことをさせらているように感じます。例えば、やくざがきて　あきらかにぼろぼろのテレビを持ってきて『これ、壊れたわ、新品とかえて』とか　少年らが『今日は何を万引き...

高専中退後の進路について

はじめまして。高専４年生、現在二十歳、男です。私は去年、今年と立て続けに留年してしまったため、高専を退学することになりました。そのため、今は今後の進路が白紙の状態なのですが、私が今一つ考えているのは、事務職への応募です。高専では情報工学を専攻しており、Excel,Wordを使って何通もレポートを書いていたので、事務職の仕事でもその能力を活かせるのではと考えました。そこで、事務職への応募について他の...

大幅な減給

現在月給を32万支給されています。最初の説明では、約10～20時間の含み残業込みだと口頭で説明を受けました。確かに当初は多くて20時間前後の残業はありましたが、約３年後の今5時間程度の残業でおさまる様になりました。そして今年度いきなり会社より月給内訳というものが渡されました。内容は下記のとおりです。基本給　　230000円残業代　　65000円　　　　　32時間×基本給時給換算×1.25休日出勤　...

支払った雇用保険は返還してもらえますか？

初めて質問させて頂きます。2009年よりある会社でパートナースタッフとして勤務しております。契約の際、雇用保険のみ掛けるとして契約しました。そして、2009年から昨年の2010年5月位までは週5日間の8時間勤務だったんですが、昨年の6月から配属していたチームが変わり、月14日間～11日間の5時間勤務になりました。（2011年5月現在10：00～16：00）その際、週20時間以上の勤務に満たない月が...

職場復帰について

現在、自宅療養中で人工透析を開始しました。職場復帰するにあたり、会社からは「出来れば身を引いてほしい」と言われた。理由は、透析の日（月水金）に16時頃に早退しなければならない事と、透析中患者を雇うリスクが大きい事、ローテーション（3労1休）に合わない事、など、数々の悪影響の懸念も言われた。医者からは、復帰は100％保障ではないが、大丈夫ではないかと、言われている。今月28日まで診断書が出ているので...