対象:年金・社会保険
回答数: 1件
回答数: 1件
回答数: 1件
今現在、主人が有限会社の取締役社長をしております。
社員は私(取締役)1人なので、完全に家族経営の会社です。
今、私も主人も国民保険+国民年金に入っているのですが、法人の場合は社会保険+厚生年金に入らなければならないとの事を最近知りました。
会社の業績はとても良いとは言えない状況です。
ですが、給与からの国民保険+国民年金の負担はとても大きく
子供の保育園代・市県民税も給与から計算されるので負担となっています。
そこで、今から社会保険+厚生年金に入ったとすれば、会社が半分負担(経費から支払い)する事になりますし、その分給与を減らすこともでき、保育園代・市県民税も負担が減るのではないかと思っています。
実際のところは、微妙にしか家計の負担は減らないかもしれませんが、今の状況では少しの負担減だけでも助けになります。
どちらの方が負担を減らせられるのでしょうか?
家族構成は、私、主人、子供2人(小学生、中学生)。
収入は、現在私83000円、主人20万円(どちらもボーナスなし)です。
よろしくお願い致します。
mintmamaさん ( 兵庫県 / 女性 / 37歳 )
回答:1件
法人の社会保険
法人はご存知の通り、社会保険加入義務があります。
よって役員も厚生年金と健康保険に入る必要があります。
実態は入っていない会社は多いようですが、厚生年金は遺族年金もあり、本人年金額も
国民年金よりはアップします。
また保険料は半分は会社負担ですので、実質は個人負担は減るでしょう。
詳細は現状を詳しくお聞きしないと何とも申し上げられませんが上記回答致します。
あとはとにかく会社の利益をアップしていくことが何よりでしょう!
回答専門家
- 岡崎 謙二
- (大阪府 / ファイナンシャルプランナー)
- 株式会社FPコンサルティング 代表取締役
お金の相談10000件以上!ここで培った経験が自信です!
ライフプランに関する相談業務はスキルや対応力も必要ですが、ケーススタディの蓄積が問題解決には重要です。これまでに3000件以上の相談を受け、そこで培った問題解決能力で、最適なアドバイスをさせていただきます。
(現在のポイント:-pt)
このQ&Aに類似したQ&A