失業手当の給付について - 年金・社会保険 - 専門家プロファイル

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失業手当の給付について

マネー 年金・社会保険 2007/03/24 14:40

出産の為、失業手当の延長手続きをしていて最近ハローワークにいき手続きをしようと思ったら主人の扶養から外れないとだめだと言われ、手続きを中断したんですが、扶養からはずれる手続きは簡単にできるのでしょうか。また扶養にはいりなおす事も簡単にできるのでしょうか。手順をわかった上で考えようと思っていますがたぶん失業手当をきちんともらったほうが金銭的にはマイナスにはならないかと思うのですが、手続きの仕方がよくわからないので迷っています。
なにも知識がないため詳しく説明していただけたらと思います。

青いそらさん ( 福岡県 / 女性 / 33歳 )

回答:1件

羽田野 博子

羽田野 博子
ファイナンシャルプランナー

- good

ご主人の会社に必要書類を確認しましょう。

2007/03/28 07:57 詳細リンク

青いそらさん、はじめまして。
FPの羽田野博子です。

失業手当が日額が3612円(130万円÷12ヶ月÷30日)以上の場合は、社会保険の扶養になれませんので、扶養を外れる必要がありますね。

手続きはご主人の会社に『健康保険被扶養者異動届』をだします。失業手当てを受給中は国民年金と国民健康保険に入ることになりますので、市区町村役所で手続きをします。(国民年金と国民健康保険の保険料が発生します。)

基本的に失業手当は、求職活動中の所得保障ですから、働く意志がないともらえません。青いそらさんは再就職する意志はありますか?

仕事が見つかって130万円未満でパートをする場合、または仕事が見つからなかった場合はご主人の社会保険の扶養に入ることができます。この場合も『健康保険被扶養者異動届』を提出することになります。

どちらの場合も添付書類が必要となりますので、前もって必要書類を確認しておいたほうが良いですね。

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