育児休業給付金の申請ができるか? - 労働問題・仕事の法律 - 専門家プロファイル

専門家の皆様へ 専門家プロファイルでは、さまざまなジャンルの専門家を募集しています。
出展をご検討の方はお気軽にご請求ください。

注目のQ&AランキングRSS

対象:労働問題・仕事の法律

育児休業給付金の申請ができるか?

キャリア・仕事 労働問題・仕事の法律 2011/07/28 19:33

現在の会社に約10年ほど正社員として勤務しております。
ただしずっと雇用保険未加入で、今年の5月から雇用保険に入りました。
現在妊娠中で来年1月出産予定なのですが育児休業給付金の申請はできるでしょうか?
雇用保険に11ヶ月以上入ってないとダメなのでしょうか?その場合は例えば来年4月で11ヶ月なのですがそれ以降でしたら申請できるのでしょうか?

よろしくお願いします。

zion01さん ( 山形県 / 女性 / 34歳 )

回答:1件

兵頭 貴子

兵頭 貴子
社会保険労務士

- good

育児休業給付の申請について

2011/07/31 18:17 詳細リンク
(5.0)

zion01さんこんにちわ。社会保険労務士の兵頭貴子と申します。
育児休業給付は、雇用保険の被保険者が、賃金支払基礎日数が11日以上ある月が、12ヶ月以上ある場合に育児休業開始時から原則、子が1歳に到達する日の前日まで支払われます

zion01さんの場合今年の5月で資格取得ということですが、来年の4月で11ヶ月だとしても
育児休業開始時までに各月11日以上の賃金支払基礎日数が12ヶ月以上が必要なので、今の状態ですと申請は無理かと思われます。
10年程正社員で勤務ということですが、週20時間以上働いていた場合は、2年前まで遡って雇用保険の資格取得が出来ますので会社に事情を話して、取得日変更をしてもらっては如何でしょうか?もちろん、タイムカード、賃金台帳などの証明が必要ですが・・・
そうすると、育児休業給付は申請できます。
この回答がお役にたてたら嬉しいです。
まだまだ暑い日が続くと思いますが、どうぞご無理なさらずに働いて下さいね。

労務
給与
育児休業
社会保険
雇用

評価・お礼

zion01さん

2011/08/06 00:45

丁寧にありがとうございます。さかのぼっての雇用保険のほう、会社に相談してみます。
1つだけ追加で質問なのですが、12か月必要、とあるのですがですと5月で12ヶ月目ということなので6月から子どもが1歳になるまで次の年の1月までの間に育児休暇をとれば給付金が申請できるということでしょうか?

質問やお悩みは解決しましたか?解決していなければ...

※あなたの疑問に専門家が回答します。質問の投稿と閲覧は全て無料です。

(現在のポイント:-pt このQ&Aは、役に立った!

このQ&Aに類似したQ&A

育児休業給付金を貰うための条件について appiさん  2011-04-19 15:08 回答1件
育児休暇中の解雇 ホップさん  2013-06-18 07:38 回答1件
【産休・育休】是非、アドバイスをください。 ereereerekさん  2010-07-04 13:49 回答1件
産休・育児休業中の給与支給について ka-yaさん  2008-10-30 17:55 回答1件
育児休暇がとれるでしょうか? fu02mi09さん  2012-01-09 21:06 回答1件
専門家に質問する

タイトル必須

(全角30文字)

質問内容必須

(全角1000文字)

カテゴリ必須

ご注意ください

[1]この内容はサイト上に公開されます。

  • ご質問の内容は、回答がついた時点でサイト上に公開されます。
  • 個人や企業を特定できる情報や、他人の権利を侵害するような情報は記載しないでください。

[2]質問には回答がつかないことがあります。

  • 質問の内容や専門家の状況により、回答に時間がかかる場合があります。
気になるキーワードを入力して、必要な情報を検索してください。

表示中のコンテンツに関連する専門家サービスランキング

セミナー

無料【就活】講習

大学や塾、親が教えないことが学べます。

平澤 一美

株式会社日本スクールシステム機構

平澤 一美

(メンタルコーチ)

レッスン・教室

就活 自己分析・探求「自分の“キャラクター”を見てみる」

就活を強い気持ちで望んでいけ、チャレンジしていけます!

平澤 一美

株式会社日本スクールシステム機構

平澤 一美

(メンタルコーチ)

電話相談

ライフキャリア全般を相談ください!

あなたのキャリアをプロデュース(スカイプ相談)

高木 透

株式会社レイクウイング

高木 透

(キャリアカウンセラー)