対象:年金・社会保険
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2月10日付けで結婚、妊娠のため9年間勤めた会社を「自己都合」理由で退職しました。
3月5日に結婚式と入籍をします。入籍後彼の扶養に入る予定です。
昨日離職票が郵送されてきました。
保険と年金の手続きはこれからです。在職中は社会保険と厚生年金でした。
入籍まであと2週間ですが、今から手続きをすると2月と3月と月をまたぐのですが、扶養に入った後に、重複するような気がします。
もし加入するとしたら国民健康保険、国民年金の予定です。
あと失業保険も出産後に申請する予定です。出産後働くつもりです。
1、離職してから1ヶ月未満で入籍、扶養に入るのですが、
このまま無保険の状態ではダメでしょうか?年金も未納のままではダメでしょうか?
2、手続きの順番(ハローワーク 保険 年金)はどうしたらよいでしょうか?
-AIR-さん ( 佐賀県 / 女性 / 33歳 )
回答:1件
小島 信一
社会保険労務士
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国民皆年金、皆保険について
はじめまして、社会保険労務士の小島と申します。
さて、ご質問の件ですが、残念ながらたった1ヶ月でも加入しなければならない、ということになります。日本国民である以上、必ず死亡するまで何らかの医療保険に入らなければいけませんし、年金をもらうようになるまでは何らかの年金制度にも加入します(もう少し複雑で正確ではありませんが…)
今回、2月11日から3月4日まで期間が空くので、この間の保険をどうすればいいのだろうか、ということになりますが、年金については1月分まで保険料を納めたということになるため、2月が無年金の状態になってしまいます。そのため、国民年金の第1号に切り替える必要があります。ただし、失業中ですので、保険料免除制度がありますので、市役所に問い合わせてみてください。
また、医療保険も同様で、国民健康保険か健康保険の任意継続となります。または、親の扶養か、という選択肢しかありません。国民健康保険であれば、やっぱり免除の制度がありますので、市役所に必要書類など聞いてみて下さい。
今回のようなケースですと、ほんの少しの期間の問題であり、手続している間にすぐに扶養に入り何か無駄なようですが、やむを得ないのですね。日本はこういう法制度です。手続はそれぞれ、権利の発生した日で行っていきますので、重複はしません。その点はご安心下さい。
次に順番ですが、まずは保険を確定させ、次にハローワークで給付の延長手続をすればよろしいかと思います。ただ、そんなに時間がかかるわけではないため、丸1日取れれば十分かと思います。1日で終わります。
取り急ぎ、回答申し上げます。
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