就業規則が間違っています。 - 専門家回答 - 専門家プロファイル

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就業規則が間違っています。

2009/10/26 17:13
(
5.0
)

okkunさんこんにちは

就業規則が明らかに憲法に規定する「職業選択の自由」に違反していますので
全く気にすることはありません。

但し、前職で知り得た営業上の情報によって、前職の会社に何らかの損害を与える
ようなことが生じることがあれば(取締役であるとか経営層に近ければそのような
インサイダー情報を知りうる?)問題なのですが・・・

安心して就職活動を頑張ってください!

評価・お礼

okkun さん

丁寧な回答を頂きまして誠にありがとうございました。

がんばって就職活動を続けたいと思います。

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この回答の相談

前の会社の就業規則

キャリア・仕事 転職・就職 2009/10/24 15:06

こんにちは。以前このサイトで質問させて頂いたokkunです。

私は大学を卒業後、新卒で機械工具のルートセールスの営業を行っていたのですが、パワハラにより無理やり会社を退社することになってしまいました。
… [続きを読む]

okkunさん (滋賀県/25歳/男性)

このQ&Aの回答

ご相談者様のケースでは 問題なし です。 タカミ タカシ(キャリアカウンセラー) 2009/10/28 10:52

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