対象:人材育成
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本田 和盛
経営コンサルタント
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仕事への思いが伝わらず
凄腕社労士 本田和盛です。
仕事への熱い「思い」があるなら、それを優先させて転職するのはいいですが、「昔から雑貨が好きだった」というだけで、安易に職種を変えていいのでしょうか?
今から未経験の仕事に挑戦するのが問題ではなく、相談者の「仕事に対する思いがない」、やりたい仕事が見つからないから転職するという、青い鳥を探すピーターパンのような性格が問題です。
また同じことを繰り返すだけです。
今の会社に問題があるのが転職の理由なら、なぜ、同業種で仕事を探さないのでしょうか?その点を自分なりに総括する方が先です。異業種へ転職する理由は、現在の会社の問題以外にあるのではないですか?現職種での自分の能力に早くも限界を感じた、責任がある仕事をまかされるのが負担であるなど、自分で向き合っていない本当の理由があるはずです。それらを総括してから、ではこれからどうするかを考えないと根無し草になるだけです。
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現在、土木コンサルタントで技術者として働き4年目になります。図面を書けるのが課に私だけしかいないため女である私でも頼りにされているのはうれしいのですが、会社の方針についていけない面が多くあり… [続きを読む]
12さん (島根県/23歳/女性)
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