派遣社員について - 専門家回答 - 専門家プロファイル

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質問者

sappyさん

派遣社員について

2008/12/24 14:20 固定リンク

優先順位についての分析がとても参考になりました。
補足で状況説明させていただきたく思います。
派遣社員(英語+翻訳通訳以外):実務経験が少ないため、この形態で就業した場合でもどの程度英語レベルを求められるのか掴みきれないところがあります。正社員登用制度が確実にあると聞いた特定の商社に絞っているからかもしれませんが・・・
翻訳・通訳:翻訳は、テクニカルライターといった職業で正社員としての雇用機会がありそうです。派遣先での正社員登用可能性は分かりませんが、転職活動を再度する前提であれば、その後の可能性はあるかもしれません。
以上の状況を考えると、派遣形態で働く場合にも、
○正社員登用制度がある派遣先を選ぶべきか
○転職をする前提で、より高い英語レベルが求められる職種を選ぶべきか
悩んでいます。後者で進めた場合、転職歴が増えた・年齢が上がったという理由で、転職活動がより不利になるのでは?という心配が大きな理由です。
引き続きアドバイスいただけるでしょうか?

sappyさん ( 愛知県 / 28 歳 / 女性 )

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この回答の相談

英語を使った仕事と将来への不安

キャリア・仕事 キャリアプラン 2008/12/24 02:47

4年間公務員として学校事務をしていた28歳女性です。仕事に専門性がない、責任回避と自身の業務量を減らすことばかり考えている上司、先輩に囲まれ、職場の給与・職務体系が能力に応じたものではない… [続きを読む]

sappyさん (愛知県/28歳/女性)

このQ&Aの回答

経験の積み重ねを重視しましょう。 葉玉 義則(キャリアカウンセラー) 2008/12/24 07:27
派遣 中井 雅祥(転職コンサルタント) 2008/12/25 09:27
英語プラス実務経験を積める道を 藤崎 葉子(キャリアカウンセラー) 2008/12/25 15:51
語学力は最大の武器です 竹間 克比佐(転職コンサルタント) 2008/12/28 11:44
外資系について 2008/12/31 00:57

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