対象:キャリアプラン
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恋愛上手な人が、万能なのかも。
colorさん
ご質問ありがとうございます。キャリアカウンセラーの小島です。
全職種に共通するもの、というのはこちらも考える上で大変勉強になる質問です。
全職種に共通するスキル(ここでは能力・技能とします)は、存在しないと思いますが、
性格的なものとして、
○気持ちの切り替えスイッチを扱える人
○ハングリーな人
○当たり前を当たり前と解釈しない感謝力のある人
○楽観的な人
○鈍感な人
○機転の利く人
○客観視できる人
この7つを私はこれまでの社会人の傾向から考えてみました。
ただ、この7つを備えていたとして、採用されやすいかどうかは別問題です。
私が挙げた「鈍感な人」という項目は、企業側からは不必要ですが、本人の心構えとしては重要です。
あとは、就職と恋愛は非常に似ていると、少々使い古された感がありますが、よく言われます。
従って、恋愛上手な方は、仕事も上手な傾向があります。
その点で、私が挙げた7項目も、それに共通しているような気がします。
異性の気持ちを慮る、つまり経営者の気持ちを慮ることができれば、
何事も上手くいくのかもしれません。
異性にも色んなタイプの方がいて、経営者にも色んなタイプの方がいますから、
アプローチ方法は、戦略が重要になります。
「敵を知り、己を知らば、百戦危うからず。」〜孫子〜
あとは、最終学歴やその成績証明書が、意外と見られているようです。
企業側は学歴不問といいつつも、努力を重ねた結果が明確だからです。
東大、京大、早慶などなど、難関大学と呼ばれている大学の地位が、
いまだに揺るぎないことがその証明です。
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IT企業でSEをしています。
正社員ですが、最近の状況を見るといつ首を切られるかわかりません。
どんな状況でも雇用に関して心配する必要のない、タフなスキルを形成したいのです… [続きを読む]
colorさん (東京都/27歳/男性)
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