対象:キャリアプラン
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葉玉 義則
キャリアカウンセラー
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前向きな表現と演出を意識し就職活動に臨みましょう。
こんにちは、socksさん。My人事の葉玉です。
お問い合わせの件について、私なりにお答えさせて頂きます。
''> 新卒就職活動時に失敗→休学〜''
どちらも、あえて説明する必要はないでしょう。
ポイントとしては、
1.大卒時期での就職は、その段階では時期尚早、もう少し勉強が必要と考え
大学院へ進学した。
2.アカデミックな世界でキャリアを積んでいく路線より、民間企業での
キャリア形成に魅力を感じ(大学院を)中退してでも、そちらの方へ
早く舵を切りなおした方が良いと判断し、就職活動を開始した。
上記2点を、明確に打ち出すことだと思います。
是非、ご一考下さい。
''> 休学の状態のまま活動〜''
大卒中途〔第2新卒〕に準じた扱いでの応募受け付けが、各企業には
一番しっくりくるイメージではないかと思います。
よって、初めから“そのようなもっていき方”で、各企業へのアプローチを
始められたら如何でしょうか。
内定〔就職〕が決まれば大学院は中退する、という姿勢を打ち出しておけば、
特に「休学中」などの内訳(現状)を詳しく説明する必要はないと思います。
学歴欄に「在学中」とすれば、履歴詐称にもあたらないでしょう。
より重要なポイントは何故、中退をしてまで「就職」(応募)をしたいと
思ったのか、という一点です。
ここのところに“説得力”がなければ、相手企業から魅力的な人材と
思われない可能性が高いでしょう。
自分自身のモチベーションを鼓舞し、是非、応募先企業の担当者が
グッとくるような“アプローチ(演出)”を検討してみてください。
尚、鬱状態からの脱皮、そして、今後のキャリアプランの形成等については、
面談等で詳しくお話をお伺いしないで、軽々に言葉をかけるのは危険なので、
今回、本誌上での回答は、ここまでとさせて頂きます。
末筆ながら、socksさんの今後の立ち直りを祈願するとともに、
心から応援のエールを送らせて頂きます。
(現在のポイント:2pt)
この回答の相談
現在、理系大学院の修士2年で休学という状態です。
休学に至った最大の理由は、就職活動(新卒対象)が上手くいかなかった事です。
うつ状態になり、友人と顔を合わせるのが嫌になってしまいました。
… [続きを読む]
socksさん (東京都/24歳/女性)
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