扶養について - 岡崎 謙二 - 専門家プロファイル

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岡崎 謙二 専門家

岡崎 謙二
ファイナンシャルプランナー

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扶養について

2008/06/03 08:19
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4.0
)

こんにちわ、FPコンサルティング岡崎です。

退職時の年収は不要に関係ありませんん。これからの収入はどうか?ということです。
まず退職後は雇用保険でしょうが、待機期間は扶養認定されない組合が多いです。その後は日額3,611円を超えると認定されません。このあたりはご主人の健康保険組合によるので確認しましょう。
扶養認定されない場合は、国民年金、国民健康保険を加入する必要があります(前の会社の人に毛のくという方法もあるので前職に確認してください)

評価・お礼

e.m さん

ありがとうございました。早速主人の健保組合に聞いてみます。

回答専門家

岡崎 謙二
岡崎 謙二
( 大阪府 / ファイナンシャルプランナー )
株式会社FPコンサルティング 代表取締役
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この回答の相談

社会保険について

マネー 年金・社会保険 2008/06/03 07:22

現在正社員で働いていますが、近々退職する予定です。退職時で、今年度の年収が130万を超えそうなのですが、そうすると、退職後に夫の扶養に入ることは出来ないのでしょうか。入れないとなると、国民年金や健康保険に別途加入が必要ですか?

e.mさん (石川県/36歳/女性)

このQ&Aの回答

退職後の社会保険 羽田野 博子(ファイナンシャルプランナー) 2008/06/03 07:57

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