キャリア形成の考え方

のの28さんは、何がしたいという視点でなく、何か仕事をしなければという視点でお話されていますね。他の先生のご指摘にもありましたが、のの28さんがされたいことは何ですか？
資格やスキル自体が欲しいのではないと思いますし、資格があるから安定した収入があると「いう時代ではありません。

何をしたいかが大切です。

それがないまま、取れる資格、今の自分にできること、という選択肢から決めていくことは、行動と目的が序が逆になってしまいます。

何のために働くのか？ということになると
ご自身のため（生き甲斐、生計）が現実問題であるかもしれませんが、働くというのは、何か世の中に対して（企業を通して）有益な役務を提供し、それに対して対価を頂く、つまり誰かに必要とされる人になること。

その本来の順序を誤ると、世の中に対して不満を感じるようになったり、のの28さんは違いますが、「やりたいことが見つけられない」という方に多いのが、自らの利益が先に立ち、社会に何を提供できるかという視点に欠けると、就業環境に満足を感じられす、益々仕事がおもしろくなくなります。

のの28さんの場合、自分にはこれならでできるけど、これは無理。というような思考ではなく、
のの28さんが、本当にやりがいと感じる事に、たとえ今の自分にその力がなくても、その実現のために努力を重ねてそれが可能な自分にしてゆく。というのは、いかがでしょう。

これは一見大変そうに思いますが、実はとても楽しくて楽な人生の歩き方です。

寝食忘れてでも没頭できるようなことや、人より得意なことはありませんか？
モチベーションを感じる源は、あなたは何をしている時が幸せか？という
あなたのやりがい幸せポイントを見つけることです。

人には必ず、人より得意なことがあります。
一度、とことん素直な自分と向き合ってください。
そして、これを世の中の役に立つ役務という視点で考えてください。
これを実現できるスキルを、何事も今からでも全く遅くありませんので身につけてください。

思考をこのように切り替えるだけでも、今の仕事から学べることが見えてきたり、このような意識でいると多くの新たなチャンスに出会えると思いますよ。

頑張ってください(^_^)


キャリアデザイン・インターナショナル株式会社
中西史子