キャリアコーチングの仕事

こんにちは
キャリアコーチングについて詳しい事をお知りになりたいのですね

私はキャリアコーチング専門ではありませんが、コーチングの仕事をしているとそのような場面に出くわしますので、その体験を元に回答させていただきます

まず一般的に言われているキャリアコーチングがどんな場面で使われているのか
一番多いのは転職や独立といった場面です

今まで自分がどのようなキャリアを積んできたのか、そのキャリアを強みとして活かすためには、といったことを「アドバイス」ではなく「コーチング」で相手から答えを引き出していきます

さらにこれを拡大していくと、eyozさんが考えている「自分の夢を叶える」「自己実現をめざす」というテーマになっていきます
ここで自分が積んできたキャリアをどう活かすのか、というところを引き出す事になります

またこれからどのようなキャリアを積んでいこうか(資格や自己啓発学習)といったテーマを扱う事もあります
これは未来に向かってのキャリアコーチングですね

ではこれを行うために具体的にどのような行動や考え方を変えていけばいいのか

これは人によって異なるので一言では言えない、というのが答えになってしまいます
今まで自分が考えてきた事、やってきた事などを棚卸しし、その中でもどのような方向に向かえばいいのかをコーチングで探っていくことが一番の近道かも

ただ確実に言える事が一つだけあります
それは「行動を起こさないと何も変化しない」ということです

あまりにも当たり前で、皆さんわかっていることです
けれど行動を起こさない
だから何も変わらないのです

人はつい楽な方へと動いてしまいます
ここをどうやって乗り切り、自らの足を動かして行動を起こすか
そのためのサポートをするのもコーチの役目の一つです