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田邉 康雄

田邉 康雄
経営コンサルタント

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時間にルーズな社長の逆手をとりましょう。

2008/01/11 11:22

 まずは、「風通しのよい企業」ということで御喜び申し上げます。

 ―― 社長が話し好きということからくる「風通しのよさ」であると拝察申し上げます。このよさから逃げるのではなく、逆手にとることが御得策です。

 ―― 具体的には、社長の長話し癖を御自身の仕事に利用するのです。仕事に関する積極的な「悩み」の話に持ち込むのです。いわゆる取り止めのない世間話などの雑談にとどめることを避けます。

 ―― 仕事の話をしながらであれば、「アー。思い出した。あの仕事が遅れてはいかん」とか言って席を立つことも容易でしょう。一石二鳥です。

 三菱化学に勤務していた頃の私は「会議をしない上司」であるという評判をとっていました。いわゆる雑談が、仕事をめぐる雑談であり、それがそのまま会議内容となりました。メモをとって議事録としました。

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この回答の相談

話が長い上司をマネジメントできないか?

スキル・資格 ビジネススキル 2007/09/17 11:44

はじめまして。こちらが適切かわかりませんが、質問させていただきます。

当社は100人程度の風通しの良い中小企業です。
業績も良く、活気のあるいい社風なのですが、
唯一、社長が時間… [続きを読む]

佐助さん (埼玉県/33歳/男性)

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